StarM的藝人，出道就是下金蛋的母雞，可得好好呵護！

如果秦秋稍微了解一些KPOP就會知道，StarM公司的養老保險在業内是知名的——未出道前卷生卷死，一旦出道，隻要老老實實履行合約，名、利、甚至是股//票，公司都不會少了藝人的。

“嗯……那這幾本書就不帶了。”

秦秋快速從厚厚書堆中挑出幾本放進行李箱，另外的則全部收納進紙箱中，用膠帶封好。

剛做完這一切，轉身就看到張勝英在和誰通話，大叔臉上漲得通紅，似乎很激動的樣子。

秦秋安靜地等他說完，卻不想，對方剛一挂斷電話，就激動地直跺腳：“出道組！李修滿代表看了你的選拔試鏡很滿意，直接把你安排去出道組了！”

出道組？李修滿代表？

秦秋一愣。

自己的能力被公司代表認可，秦秋當然也是高興的，但她天生冷感，不至于像張勝英這般得到點好消息就欣喜若狂。

“進入出道組是意味我很快就能出道？”

“呃，也不是。”

“……那有什麼好激動的？”秦秋不明所以。

張勝英頭疼地一拍腦袋，開始跟秦秋科普：

StarM公司每周都會舉行練習生選拔試鏡，加上公司内部的月末考核制度，将所有男女練習生總量控制在兩百名左右。

當公司需要推出新團體時，就會從這兩百名練習生中擇優選擇數名到數十名不等的練習生組成出道組，進行重點培養和觀察。

“出道組是通往出道的唯一門票，今年的女團出道組總共隻有十六名練習生，都是萬中選一的孩子。”

“像你這種完全沒有練習生經驗、甚至對跳舞一竅不通的孩子能直接空降出道組，在我們公司也隻有金泰研這種級别的主唱才有的待遇了！李修滿代表很看重你啊！”

“出道組的十六個人最終都會成團出道嗎？”秦秋好奇。

“怎麼可能！按照市場目前的需求，公司是不可能讓十六人全部出道的，最少出道四個，最多八個，每次月末考核都會往下刷人，你可千萬不能被刷下去了！”

張勝英就像是個老父親，又欣慰又擔憂：

“秋啊，一定要珍惜機會！”

“我會的。”

即使是在此時此刻，秦秋對出道當偶像的未來依舊是迷茫的、提不起任何鬥志的。

但她很清楚，這是給母親籌措巨額醫藥費的唯一辦法，也是自己重返校園的最佳途徑。

不管是為了母親，還是為了自己，她都必須争上一争！

等收拾好行李，聯系房東退租，已經差不多到了晚上八//九點。秦秋連飯都來不及吃，馬不停蹄地跟着張勝英去公司簽訂了她的專屬練習生合同，拿到了屬于自己的練習生ID卡。

親眼看見第一筆款項發放到母親的醫療賬戶中，秦秋一直提着的那口氣才算是真正的放松下來。

很快，一個矮矮胖胖的中年女人走了過來，她本想接過秦秋手中行李，一拎，卻沒拎動。

“裝得什麼唷，這麼重。”女人說話帶着點江原道口音。

“書。”

“那難怪了，你自己提吧。”女人也沒堅持，把行李還給秦秋，“我是出道組的生活管理，姓尹。每個寝室門後都貼着規定條例，别違反，不然要扣行為操守分。”

尹管理語氣嚴肅：“分扣多了也會被踢出出道組。你先看，有什麼不懂的再問我。”

尹管理從門衛那兒拿了303室的鑰匙，遞給秦秋一把：“鑰匙自己收好，弄丢了也要扣分，還要賠錢。練習生ID卡也是。”

要賠錢？

秦秋點頭保證：“命丢了鑰匙和ID卡都不會丢。”

“嗯，你知道就最好啦，寝室是四人間，上床下鋪。你沒問題吧？”

“……應該要有什麼問題嗎？”秦秋不解。

尹管理停下腳步，歪着頭審視了秦秋好一會兒，似乎是在研究這人到底是真沒感覺還是在裝傻充愣。

好一會兒，她才點點頭，嗯了一聲：“沒有就行。現在有些孩子挑剔着呢。聽到是合宿就不住了，甯願自己花錢出去租房子。哎……真是不知人間疾苦，二代女團的孩子們還有七八人一間宿舍的呢！連這點苦都吃不了，還想出道……”

走到一半，走廊深處隐隐約約傳來哭聲，尹管理皺了皺眉頭，“又哭，煩死了。如今的小姑娘怎麼都這麼愛哭。”

她想到什麼似的，意有所指地說道：“對了，提醒你一件事。出道組隻有十六個位置，你空降了，自然有人被擠下去。”

“被擠下去的人對你什麼态度，你應該能想到吧？”

秦秋：“……”

自己這是一來就得罪了新同事？

她清楚自己是憑實力堂堂正正地争取到的出道位，拿到門票的過程沒有任何不當行為，但并不代表其他練習生們也會這麼想。

如果不能搞好室友關系、同事關系、隻怕日後會被另外十五個女孩共同針對。

尹管理似乎看出了她的憂慮，一邊敲門一邊壓低聲音：“不過你也不用太擔心。我聽說你是零零年的？”

“是的，零零年二月十四日。”

“唷，還是個早年生人啊……出道組裡你最大咯。那些小屁孩應該霸淩不到你頭上。”