“你的任務就是彙報恩威集團收購的事，說什麼另一件事？這是什麼場合？日程裡沒有的内容，由得你随意增減嗎？”終于有人忍不住出聲表示異議。

但這個人并不是董事，而是坐在觀察席中的一個人，其小元循聲望去，瞬間就看到了他，是冷聰！

這個人突然跳出來出聲，也未必就是對所謂的流程增減有多麼在意，而是因為那幾個面露不悅的人裡面，恰恰就有他的老闆耿雷。礙于身份，耿雷肯定也不便直接向一個小經理發難，但他作為助理可不能讓老闆生這種悶氣，自然是要身先士卒的！

“您有問題嗎？請說。”結果其小元也不針對他的質問回應，而是很自然地向他一攤手，這樣問了出來。

“這……”冷聰立刻卡殼了。他的目的隻為質疑，并不是真的有問題，哪裡能馬上想一個出來？

“關于恩威集團收購的事情，我也算是知道得比較清楚了，如果稍後大家有什麼問題的話，我來解答也是可以的。”正在氣氛陷入僵局之時，觀察席中的另一人插嘴說道，正是姚振遠！他這樣說完又補充道：“其經理特意在這個場合提出新的話題，這個話題一定很重要，時間有限，不如大家就聽聽看呢？”明顯是在用實際行動在向其小元證明着他“合作”的誠意。

“其經理，請理解董事會是要按公司章程和規定進行的，如果大家都像你一樣突然提出新的話題，我們的工作就沒辦法開展了。”此時到底還是姜廷與開了口。雖然他對其小元這樣沒規矩的行為十分反感，但他也有自己的老闆，一看到安迪歐陽那個表情，加上他本身就非常清楚其小元是誰安插到集團裡的，立刻敏銳地意識到其小元這樣膽大妄為的底氣在哪裡了！作為助理，他此時也是當仁不讓，肯定是要給老闆這個面子的！

但此時冷聰已經代替耿雷向其小元正面發難，如果他的縱容表現得太明顯，未免也太不給他們的總裁面子了，所以他必須色厲内荏，先給其小元講講規矩才行。但說實話這時候他心裡也有忐忑，生怕其小元這個嚣張的家夥分不出好賴人，也出言來頂撞他，那可就尴尬了！帶着這樣一絲擔心，他也沒給其小元什麼反應的時間，立刻轉向各位董事繼續說：“……但既然這個環節還剩下幾分鐘，她又特意準備了話題，我也同意姚總的意見，不妨就讓她彙報完，大家看可以嗎？”

他本身就是主持人，現在他這樣一說，各位就算真的想較這個勁堵其小元的嘴，也缺乏一個合适的代言人。更何況有幾個人看到剛才冷聰和其小元短暫的對抗，居然來了精神，好像反而對其小元要說的話好奇了起來，連身子都坐得更直了些！

于是姜廷與對其小元一擺手說：“其經理請繼續吧，注意控制時間！”同時心裡也是暗暗松了一口氣。

再看向其小元時，發現她臉上既沒有惶恐、也沒有感激，那一臉可惡的平靜看上去就像為她破這個例是個必然的結果一樣。當時姜廷與就真的有一種沖動，想立刻叫人把她轟出去！

就在他還在上演内心戲的時候，其小元已經緩緩開口道：“其實我要說的這件事也并不是什麼新話題了，各位董事應該都聽說過。就在半年前，集團自研的AI工具進入内測階段，由各個部門自行決定要不要參與試用。當時投資關系部是沒有參加的，理由是本部門的資料和信息原本就是封閉的，在沒有進行充分的數據清洗之前，為防止重要的機密信息洩漏，暫時不宜用于訓練AI……”

其小元在說這番話的同時，眼光一刻也沒有離開在場的衆人。果然随着她将要講的主題慢慢抖出，衆人的表情也是迥異，有人一臉困惑，有人思索不決，有人目光閃爍，有人眉頭深鎖。

不錯，這件事恰恰就是周正一采納了其小元的分析法，将集團與DCO之間的一些互動事件全部列出來，經過一夜的鑽研所發現的最可能的“因”！

現在DCO所使用的人工智能衛斯理其實最初就是集團所研發的，隻是最初它隻是一個模型而已，在沒有喂食數據進行訓練之前，它如同一張白紙，一個嬰兒，隻能回答少量最基礎的問題而已。雖然周正一對這種先進工具也持開放的态度，認為它一定能夠對督察官的工作給予極大的助力，但DCO畢竟是一個特殊的部門，數據太過于敏感，用來訓練人工智能需要大量的事先準備工作，所以進展十分緩慢。

現在回溯起來，恰恰也就是在導入這套系統之後不久，在督察官所使用的數據庫裡就出現了來源不明的數據，因為它們很自然并且真實好用，大家也都沒太在意，誰料最後竟然演變成了數據洩漏事件，連個信委和檢察院都驚動了！