什麼有意義？

……如果他早點聽話，是不是這些人就不會死？是不是還有很多人，本來是不用死的？

在想明白這個問題前，李釉青不知道怎麼面對祖父，也不想見他。

李釉青覺得，那些人的死是因為他沒有早點去事務局。是他浪費了自己的能力，享受了不該享受的清閑。

“……這就好了嗎？”

“嗯，接下來等它收陣就行。”

方知維拿出封禁法器，輕易定住了惡靈。本身沒什麼攻擊意識，被收了也不知反抗。現在隻等法器運作完畢，他們的任務就結束了。

“這個讓人看着就行吧？我們去下一個地方？”李釉青提議。事務局除了他們這些修士，大多數是能看見這些“異常”的員工。李釉青覺得這種已經沒有危險的東西不必再浪費時間，他們可以抓緊時間去往下一處。

方知維悠閑地坐在了廊椅上：“急什麼呢。萬一我們離開了它變異了，才是真正百搭。”

“也是……那要不留一個人看着，另一個去下一處？”李釉青道。

方知維看了他半晌，笑道：“怎麼，覺得浪費人手了？事務局的規矩也不是亂定的嘛，現在要求兩人一組，都是前人的血案留下的慘痛教訓。”

簡單無比的任務，卻來了兩個人。

此時此刻，在某個地方，一定有人等着救命卻沒有修士過去。

——這都是靈異事務局的規定。

出于人員保護、任務分配等多方面的考慮，事務局緊抓一組必須兩人的底線，要求出任務時必須至少有兩個修士組隊。

想到這裡，方知維沒忍住笑了聲。

也就是現在局勢可控，事務局才能堅持這條規定。就像幾十年前才規定不讓用童工，再有能力的孩子都不準進事務局，現在他旁邊這位“童工”卻合法合規上崗了。過不了多久，沒準“兩人組隊”這條規定也要改了。

大概一周前，巫局長找方知維談話。說是他們一個前輩的後人要進事務局，正好方知維還沒有隊員，就由方知維帶着這位新人。

方知維本想拒絕，奈何一時沒找到借口。

這位新人才十幾歲。方知維預想了這個年齡段的所有頑劣操作，然而出乎意料，這人連這個年紀常有的逆反心理都沒有，做起任務時任勞任怨，特别積極主動。

是年輕人的沖勁，還是事務局的洗腦話術又提升了？新來的修士向來都很有幹勁，但過不了多久就會認清事實。

今天的任務沒有難度，方知維一邊等待陣法結束一邊把工作日志寫了。中途抽空瞥了後面安靜站着的李釉青幾眼，發現對方正盯着運作的法器發呆。

方知維沒有說話。關于入職實習的事他聽說了，不用猜也知道李釉青在想什麼。

覺得虧欠，是讓一個人任勞任怨的最強力的念頭。事務局會讓每個員工都有這樣的念頭，沒有這次意外，也會找别的機會暗示。

人類的共情心和有限的生命讓他們将生死看得格外重要，所以一旦粘上導緻其他生命逝去的罪惡感，就難以擺脫。大多數員工即使最後意識到了這點，也無法反駁這種觀念的灌輸。但意識到了，多少會好受點。

可惜。方知維心道。

李釉青的外祖父，方知維是知道的。那個人從年輕到老，都是個合格的事務局員工。從小接受那種思想教化的李釉青，即使後來脫離那人去了外面，也很難擺脫他的觀念。

但方知維再沒見過李釉青焦躁。

在經曆了兩次無意義的等待後，李釉青也開始利用空閑時間寫報告。他飛速地調整了自己的時間管理，利用多餘時間完美的解決了入職測試組隊測試。

一年後，因為優秀的工作成績，他們的任務行程增加了。

方知維本以為這是李釉青的計劃，但本人好像不是很在意，隻是一味的完成任務。不過他也沒時間去驗證，因為沒過多久，情況愈發嚴重，連雙人組隊的硬性限制都取消了。

當然，出于對任務成功率的判斷，這種單人行動的情況還是少。但李釉青不同，某次行動中他完全掌握了雲遊木封印式的用法，于是他單人行動的幾率大大提升——作為原先隊友的方知維，也就被迫單人行動了。

安排任務的同事還是有人性的，鑒于方知維多年來的平穩績效，自然不會給他一個人安排什麼艱難任務。可惜人性敵不過不斷進化的惡靈，方知維一不小心在任務中受了個重傷。昏迷再醒來的時候，李釉青坐在他床邊，盯着他腦袋發呆。

方知維幹咳兩聲以引起注意：“咋了，我腦袋怎麼了？要是缺了一塊就不要告訴我了。”

李釉青看起來想給他個笑臉，但努力了一會沒笑起來。那樣子，頗有種絕症病人問家屬自己怎麼了，家屬努力想掩飾但表情已然出賣心情的感覺。

結果，李釉青最後開口隻是說：“隊長，你有根白頭發。”