現在的她，無時無刻不端着小心翼翼面對他。

無他，皆因對他心中有愧。

電話那端的女孩兒卻氣定神閑，說：“楊小姐，事情并非您想象的那麼簡單。我們駕校不是發給教練員固定工資，而是實行靈活的績效考核薪酬制……”

“你不要跟我講這些廢話好不好？”秋水氣結，不客氣地打斷對方，“美女，我沒興趣知道駕校是怎麼給教練開工資的，我隻想要你們解決我的問題！”

“不不不，楊小姐，請您耐心聽我說完。正是因為您的要求直接與李教練的薪酬挂鈎，且影響極大，所以我才要這麼啰嗦地給您做一個詳細的解釋說明。興許您聽過之後，就會慎重地做出決定---不再予以更換教練了。”

秋水：“……”

這是要強買強賣？

可讓李長天教自己練車，根本無法專心啊。

那還要不要堅持換了他？

猶豫不決中，對方徑直繼續講：“楊小姐，我們駕校的教練員，其每月的薪酬主要由兩部分組成---少量的基本工資和大部頭的獎金，二者的比例約為2:8。其中，基本工資僅有兩千五百塊，所以您算算獎金有多少？實話告訴您，最差最差每月獎金都有萬把塊。若是再加上教練給學校拉來的生源提成，到手的錢會更多。”

“但是，這獎金好拿嗎？不好拿！”女孩子抑揚頓挫地自問自答道。

“告訴您，楊小姐，我們内部管理很嚴格。每期學員的教學安排，都是經領導批準後才執行的。報批後，所有分派了教學任務的教練就會進入我們的績效考核流程。考核條款較多，這裡就不細說了。其中一條，學員的投訴，乃是關乎教練員的獎金能不能拿到手的大事件！”

“您知道我們這是服務機構，對吧？所以口碑是很重要的。因此駕校領導在考核教練員的時候，就将投訴問題設置了很重的考核權重。簡單點地說，隻要是被學員投訴一次，當月，該教練員的獎金就會被扣掉三分之一。如果連着被投訴三次，這個月教練基本上就白幹了。”

“楊小姐，您再看看這天氣多熱啊！可是，因為工作内容的特殊性，即使天氣再熱，我們的教練員也不得不頂着烈日堅持教學，并且全天候呼吸着訓練場上揚起的灰塵。”

“不止如此，他們還要一直不停地給學員做講解，說話時長往往持續至少五六個小時，對嗓子的傷害極大。”

“這份工作苦不堪言，看着工資好像很高，但說不定最後大部分都要貢獻給醫院。”

……

女孩兒最後長長地歎了口氣，道：“楊小姐，我羅裡吧嗦了這麼多，最後想說，如果這次因為您一個不明原因的投訴，緻使李教練本月被扣掉三分之一的獎金，您覺得是不是會有些……不近人情？所以，懇請您能三思而行。”

秋水：“……”

她哪是要投訴？

雞同鴨講也不過如此吧。

秋水十分郁悶，有種秀才遇到兵的無力。

不過，因着對方這一番話，令她又再度回頭去看了看李長天。

他還維持着先前那個姿勢斜靠在車門上低頭抽煙，畫面似乎自之前那一幕就已靜止。

然而，秋水注意到了他腳邊已經躺了兩個煙頭。

她這個電話打了很久了嗎？

擡腕看看手表，秋水吃驚地發現時間竟然不覺已經過去了快半個小時！

心頭說不出來是一種什麼樣的情緒在湧動。

五味雜陳。

再看李長天，他依舊靜靜地倚在那兒，于她這邊的情況漠不關心，似乎完全無意催促她動作搞快點。

亦或者，他已經忘了她的存在。

煙一根接一根的抽，這麼專注，他在想什麼呢？

隻是這麼大的太陽，為什麼一開始他不坐車裡等，偏要鑽出來？

眯眼看，他側臉上無聲淌着細密的汗水，臉龐因此在陽光裡泛着迷人的光澤。

晃眼一看，還以為他仍擁有從前那奶白色的肌膚。

所以，他現在黝黑的膚色，就是因着長期幹着這份駕校的工作而被曬黑了的麼？

胸口開始犯疼，一抽一抽的。

暴發戶家的孩子，如今日子混得也不咋樣啊。