甚至，她開始同情起聞竹聲，當了老闆又如何，老闆之上還有老闆，都是被指揮着玩兒的人，大家又有什麼分别？

幸好聞竹聲一副他們的工作意義非凡值得全身心投入的樣子，才挽救了她徹底的厭棄之心。

在林遇雪虛無的感歎和聞竹聲積極的推進下，一個個指标過了一遍，總算走到最後訂目标的環節，一共四個小目标，兩個分給了必須達成的最重要的KPI，還有兩個聞竹聲讓她自由發揮。

林遇雪想了一會兒，說：“一個給工作一個給生活，可以嗎？”

“當然可以，還有人立減肥目标呢。”聞竹聲鼓勵她展示自我。

“那工作上希望跟大家搞好關系，我覺得我人際相處上還有點弱。”她實事求是。

聞竹聲驚訝，最開始他建議她跟大家一起吃飯遭到了近乎絕交般的抗拒，這會兒倒是主動改了？

尤其是她已經逐漸融入，跟大家日漸相熟了，聞竹聲還以為她做到這種程度就已經很滿意了。

既然她有心，他也不吝啬指導。

“團隊協作，向上管理，跨部門合作，這些都是不同方向的公司内部人際關系管理，将來你帶人了還有向下管理，你是否有側重方向？以及action？”

每一個目标下面都有三四點行動需要羅列，這就是林遇雪不愛做這些計劃的原因，她是随心所欲派，硬要對一件事寫出一二三四點無異于折磨。

“……我覺得你說的三個對我都很重要，希望齊頭并進吧。Action……”

跟人搞好關系需要什麼行動方針？

林遇雪真的犯了難。

她憋了半天說：“跟大家一起吃飯？多聊天？”

聞竹聲沒有嫌棄她回答得幹巴，反而露出一個淺淺的微笑，問她：“一個不按預測出貨，天天叫你幫他空運不出運費，又一下要出走你所有庫存的銷售，他請你吃飯你什麼感覺？”

林遇雪無言以對，她這是治标不治本了。

隻聽他又說，“吃飯隻是輔助，真正重要的是互相理解和配合工作，你要理解配合他們，也要讓他們理解配合你。”

于是這個三合一的全方位搞好關系行動方針被林遇雪這樣寫下。

1.積極了解和配合别人工作，及時給出反饋。

2.主動介紹和展示自己的工作，讓對方了解自己的工作流程和困境。

3.對别人的幫助和支持表示感謝，形成正反饋。

聞竹聲的指導給了林遇雪一些靈感，還剩最後一個目标。

她有想寫的，但她不敢，于是就這麼卡在那裡。

聞竹聲見她遲遲不下筆，問：“生活上的想寫什麼？”

沒有得到聞竹聲的首肯她也不敢亂寫，默默深吸一口氣，她猛地擡頭，撞上他正看着她的眼眸。

聞竹聲下意識要轉移目光，卻見她似乎下了某個堅定的決定一般，于是又耐心等着。

隻聽林遇雪問：“如果我寫‘追到自己喜歡的人’，你能不能也給出行動建議呢？”

一向安靜内斂的她此刻目光灼灼，燙得聞竹聲幾乎不敢直視，辦公室的氧氣也好似被她的目光燃盡，外面的一切聲響都消失于無形。

隔着一張辦公桌對坐的兩人，猶如圍棋決賽的對弈者，靜默無聲又劍拔弩張。

先敗下陣來的自然是懦弱的人。

“先确定他是不是對的人，合适的人，如果不是，換個目标，及時止損。”聞竹聲低頭看表，緩緩開口，像在說先确定項目可行性一般嚴謹無情。

可迫切的渴望的人才是真正落敗的人。

林遇雪像被鈍刀子捅了一下，她迫切到疼而不自知，連鮮血的滲出都需要時間。

她回憶着剛剛在對面臉上似乎看到的轉瞬即逝的倉皇，不甘心地問：“還沒開始就止步，你不是叫我不要這樣做人做事嗎？”

聞竹聲無奈，她怎麼連自己随意教育她的話都記得？

有多久了，有多久沒有被人逼到牆角的感覺了？

他盡量從大局觀出發，定了定心神複又擡頭對她說，“Sherly，感情的事情不是你可以衡量和控制的，所以我建議你不要把它放在這份計劃上，更不要讓它成為你的執念，順其自然。”

到底是拒絕自己在年度計劃上談感情，還是在拒絕自己談感情？

答案顯而易見，她無從反駁，也沒有立場惱怒，緊緊攥着手裡的表格一言不發，像個被大人敷衍的小孩，心知肚明卻無能為力。

短短幾句話，小小的辦公室氛圍驟變，聞竹聲不忍繼續，也不知該如何繼續。

“關于生活上這點你可以回去好好想想，把前面的一并補充好了發給我。”

林遇雪領了逐客令，也不想再待在這裡，起身要走。

聞竹聲卻又叫住她。

他伸手拉開下方左側的抽屜，從裡面拿出那個四四方方的黃色盒子。

上身往前傾了傾，他伸手遞到林遇雪面前。

“心意和祝福，我都收到了。但禮物太貴重，也不合适。卡片我收下，謝謝你。”

本就刻意壓抑的羞恥此刻更添一份難堪，情緒翻湧到極緻反而有了一絲超然的清明，林遇雪定定地看着聞竹聲良久，緊繃的嘴角像是再也不會放松，但最終她還是開口。

“是因為剛才的問題？”

她近乎直白地問他。

聞竹聲怔了一下，迅速否認，“不是，本來就不該收的。”

“為什麼？那我是不是也不該收唱片？”

林遇雪一向得過且過，是個很少刨根問底的人，此刻卻停不下來，好似希望親耳聽到最絕決的回答，也比模棱兩可的猜測好。

聞竹聲吸了口氣，“Sherly，唱片不值錢，是老闆出差的伴手禮，沒什麼。但我作為上司肯定不該收下屬的東西，這不合适。”

是嗎？如果是便宜的就會收了嗎？

如果不是上司下屬就會收了嗎？

還是隻要是她送的都不會收？